距離“雙十一”越來越近，快遞行業(yè)也即將進(jìn)入一年中最為繁忙的時(shí)段。有說法稱快遞員在旺季能“月薪破萬”，但業(yè)內(nèi)人士稱，由于陜西本地電子商務(wù)不夠發(fā)達(dá)，今年1-8月份，陜西的快遞公司幫著外地的賣家送了3000多萬件貨物，而自己只收了600多萬票貨物。“絕大多數(shù)的快遞員靠送貨掙辛苦錢，月收入破萬幾乎不可能。”
發(fā)達(dá)地區(qū)：快遞員辭職避高峰
據(jù)阿里巴巴公司10月15日發(fā)布的“雙十一”活動(dòng)方案顯示，今年全國將有300個(gè)城市、1000個(gè)縣的3萬多家實(shí)體商場(chǎng)、門店，以及2萬多家電商平臺(tái)賣家加入活動(dòng)中。
不過在這個(gè)快遞業(yè)最需要人手的時(shí)候，很多發(fā)達(dá)地區(qū)卻出現(xiàn)了快遞員的辭職潮。據(jù)《東方早報(bào)》報(bào)道，上海地區(qū)部分經(jīng)歷過前兩年“雙十一”活動(dòng)的快遞員，卻紛紛提交辭呈。而在北京，據(jù)《北京青年報(bào)》報(bào)道，（雙十一）收入雖然可以達(dá)到平時(shí)的兩倍，但工作量卻是平時(shí)的三四倍。所以“有人打起退堂鼓”。
而為了留住快遞員，各家快遞公司紛紛開出了非常優(yōu)厚的待遇——包吃包住、提高月薪、交納五險(xiǎn)一金、增加補(bǔ)助等等。
本地公司：談不上用工荒
“招人幾乎天天都在招，最近可能會(huì)多一些。”申通快遞西安有限公司副總經(jīng)理杜貞祥在接受記者采訪時(shí)表示，自己公司并沒有出現(xiàn)員工大規(guī)模辭職的現(xiàn)象，也談不上“用工荒”。
據(jù)了解，為了應(yīng)對(duì)即將到來的快遞業(yè)旺季，西安很多的快遞公司在幾個(gè)月之前就已經(jīng)著手準(zhǔn)備了。據(jù)陜西快遞業(yè)協(xié)會(huì)秘書長(zhǎng)閆世平介紹，不少快遞公司一方面提前聯(lián)系好“周圍的臨時(shí)工”，旺季時(shí)過來幫忙。另一方面采用機(jī)械分揀，提高勞動(dòng)效率。
“很多快遞公司為了保證服務(wù)質(zhì)量，減少積壓和投訴的風(fēng)險(xiǎn)，也會(huì)給每天的收貨發(fā)貨量設(shè)定一個(gè)限度。”閆世平說，這樣一來也降低了快遞公司的用人需求。
陜西：快遞員月入過萬很難
快遞員收入究竟是多少？伴隨著“雙十一”的臨近，這一話題又再次被人們關(guān)注。
“我們送一件貨掙7毛錢，去年“雙十一”，早上7點(diǎn)開始工作一直干到晚上10點(diǎn)，幾乎沒有休息。一天最多才送了300件貨，一個(gè)月也就能掙6000多。”西安快遞員黃楠楠表示。據(jù)他估計(jì)，一個(gè)快遞員一天送貨的極限是400件，即使這樣和外界盛傳的“月薪破萬”還有一定差距。
“在西安，像‘雙十一’這樣的旺季，快遞員一個(gè)月掙五六千問題不大，平均也在三千元左右，看起來收入還行，但體力付出太大。”閆世平說。而杜貞祥則坦言，相對(duì)于申通的平均收入水平，西安這邊快遞員的收入就顯的比較低了。
“快遞員送一件貨只能掙7毛錢，收一件貨運(yùn)費(fèi)的10%都是他的，但陜西人買得多賣得少，這樣就導(dǎo)致了這里的快遞員只能掙送貨的小錢。”杜貞祥分析道。
而據(jù)閆世平給出的數(shù)據(jù)顯示，今年1-8月份，陜西的快遞公司幫著外地的賣家送了3000多萬件貨物，而自己只收了600多萬票貨物。
“在全國快遞業(yè)分工中，陜西扮演著‘送貨工’的角色，掙的只是辛苦錢。”閆世平表示，“快遞員要月收入過萬，必須要有廣泛的人脈來保證有足夠的貨收，但按陜西的現(xiàn)狀，絕大多數(shù)的快遞員靠送貨掙辛苦錢，月收入破萬幾乎不可能。”